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(사진=잡코리아)

나인하이어, ‘경력직·중량급 인재 채용’ 주제로 HR 웨비나 개최

▷나인하이어, 22일 ‘경력직·중량급 인재 채용’ HR 웨비나 실시 ▷채용 전문가와 함께 채용 실무와 관련 노아후 전달 예정

산업 > 기업    |   이정원 기자    |   2025.05.19

(사진=SK텔레콤)

SKT, 디지털 취약계층 대상으로 ‘찾아가는 서비스’ 실시

▷SKT, 디지털 취약계층 위한 ‘찾아가는 서비스’ 19일 시행 ▷SKT, ”고객 신뢰 회복 위해 총력”

산업 > 기업    |   이정원 기자    |   2025.05.19

(사진=잡코리아)

잡코리아, 국내 최대 규모 클라우드 기술 컨퍼런스 ‘AWS 서밋’에 참가

▷잡코리아, ‘AWS 서밋 서울 2025’ 참가 ▷HR 테크 플랫폼 구축 성공 사례 주제로 발표 진행

산업 > 기업    |   이정원 기자    |   2025.05.16

(사진=한글과컴퓨터)

한컴, ‘한컴 AI 솔루션 세미나’ 개최

▷한컴, 16일 ‘한컴 AI 솔루션 세미나’ 개최 ▷한컴의 새로운 여정을 주제로 한컴의 전환 전략 소개

산업 > 기업    |   이정원 기자    |   2025.05.16

(사진=잡코리아)

1:1부터 그룹까지…나인하이어, 면접 일정 혁신 기능 선보여

▷나인하이어, 업계 최초로 ‘그룹 일정 조율 기능’ 도입 ▷1:1부터 대규모 그룹 면접까지 모든 면접 유형 일정 간편하게 조율

산업 > 기업    |   이정원 기자    |   2025.05.15

(사진=잡코리아)

잡코리아, 원픽 출시 2주년 맞아 주요 성과 데이터 공개

▷잡코리아, 원픽 서비스 최근 1년 간 월 지원자 수 폭발적인 성장세 보여 ▷올해 1분기 입사 지원 수는 전년 대비 71% 증가…누적 지원 수 250만 회 돌파

산업 > 기업    |   이정원 기자    |   2025.05.14

우리은행이 대한적십자사와 ‘우리내리사랑 신탁서비스 공동마케팅’ 업무협약을 체결했다.(사진=우리은행)

우리은행,‘우리나눔신탁’으로 기부문화 확산에 앞장

▷유언대용신탁 기반 ‘우리 나눔신탁’ 통해 기부처 지정·자녀 증여까지 유연한 설계 ▷우리은행, 적십자회비 2억4600만원 전달…“금융기관으로서 사회적 책임 다할 것”

경제 > 금융    |   김영진 기자    |   2025.05.14

(사진=연합뉴스)

[폴앤톡] SKT 유심 해킹 논란, 여러분 생각은?

POLL > Poll&Talk    |   이정원 기자    |   2025.05.12

BNP파리바 카디프생명은 AI 챗봇∙보이스봇 도입으로 업무 효율성을 높혔다고 12일 밝혔다. 사진=BNP파리바 카디프생명

BNP파리바 카디프생명, AI 보이스봇∙챗봇으로 업무 효율성 제고

▷AI 기반 보이스봇, 챗봇 2종 선봬… 업무 효율성 개선 및 소비자경험 향상 목적 ▷"금융권 내 AI활용 논의 활발...DT 가속화로 혁신기회 지속적으로 탐색할 것"

경제 > 금융    |   류으뜸 기자    |   2025.05.12

(사진=한국산업지능화협회)

KOIIA-케이포시큐리티, 산업데이터 공유생태계 구축을 위한 MOU 체결

▷KOIIA, 케이포시큐리티와 산업데이터 공유생태계 구축 위한 MOU 체결 ▷”이번 협약을 바탕으로 데이터 경쟁력 강화를 위한 다양한 협력 모델 지속 발굴할 것”

산업 > 산업 일반    |   이정원 기자    |   2025.04.30

Best 댓글

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장애인도 비장애인도 인간의 존엄성에 기반한 자립은 당연한 것이기에 어떤 거주 시설에 있던 자립지원은 필수적이다. 시설안에서도 시설밖에서도 자립지원은 필수적인 것이므로 장애인거주시설에 충분한 인력지원을 해주고 시설환경도 개선하여 선진화 시켜야 합니다.

2

실익이라는 맹점에 가려져 위, 날조 및 사기, 선동이라는 범죄가 숨겨저서는 안되며, 이를 눈감아 주는 판관의 사심은 그들이 지켜야 하는 사회 정의를 무너뜨릴 뿐임을 알아야 한다.

3

인권침해가 일어나길 감시하며 걸리면 바로 아웃 시켜버리리라~ 작정한 것 아닌가 합니다.그냥 탈시설에만 꽂혀있는겁니다.무슨 문제가 있는지... 어떻게하면 모두에게 형평성 있는 법을 펼칠지... 진정으로 고민해주길 바랍니다. 거주시설을 없애려고만 하지말고 거주시설에 인력 지원도 더 해주고 재가 장애인이나 자립주거에만 편중된 지원을 하지말고 공평하게지원해 주시면서 좀 관심을 가져주셔야합니다.

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정말 너무 안타깝습니다. 중증장애인의 생활을 알면 전장연이 이렇게 무조건적이고 강압적인 탈시설을 주 장할수없는데 같은 장애인인데 본인들의 이권을 위해 중증장애인들을 사지로 내몰면서 자유를 주장한다는 게 화가 납니다. 중증장애인에게 자유는 날개 다친 새 를 낭떠러지로 밀어버리는것과 다름없습니다. 시설에 도움받아야하는 중증장애인은 시설에서 생활하고 도 움받고 자립하고싶은 경증장애인은 자립하면 되는문 제인데 무조건 모아님도를 주장하니 중증장애인 부모 님들이 어버이날에 이렇게 나선거 아니겠습니까

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장애인 당사자와 보호자의 다양한 목소리가 정책에 반영되는 것은 매우 중요합니다. 부모회의 주장은 거주시설 이용 장애인의 권리와 삶의 질을 지키기 위한 진정성 있는 외침입니다. 지역사회 자립 지원과 더불어 거주시설의 선진화와 인권 보호도 함께 균형 있게 추진해서 모두가 존중받는 복지정책을 만들어주십시오.

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장애인자립법안은 자립을 돕는 법안이라 하지만 탈시설이 목적입니다. 자립하고자 하는 장애인 반대 하지 않습니다 시설 또한 중증장애인들에겐 꼭 필요한 곳이기에 생활환경개선과 인력지원 통해 시설의 선진화을 만들어야 합니다.

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장애인거주시설은 부모가 사후에 홀로 남겨질 아이가 걱정이 되어 선택을 하는 곳입니다.시설이 감옥이라면 그 어느부모가 시설에 입소를 시키겠습까..전장연은 당사자가 아니며 장애인을 대표하는 단체도 아닙니다.당사자의 목소리에 귀를 기울이시고 한쪽으로 기우는 정책 보다는 균형있는 정책으로 해주세요!!!