응답자 90.4%, 유아나이스 이용 '불만족'
▷지난달 29일부터 11일간 유치원 교원 1052명 참여
▷유치원 교사와 소통해 현장성 있는 개선 방안 마련 촉구

[위즈경제] 류으뜸 기자 =10명 중 9명이 넘는 유치원 교원이 교육행정정보시스템 '지능형나이스유치원' 이용해 불만족하도고 답한 전국국공립유치원교사노동조합 설문조사 결과가 나왔습니다.
11일 전국공공립유치원교사노동조합(이하 유치원교사노조)에 따르면 지난달 29일부터 이번달 10일까지 11일간 유치원 교원 1052명이 참여한 여론조사 실시한 결과 응답자의 90.4%가 유아나이스시스템 이용에 ‘불만족’ 한다고 응답했고 '매우 불만족'이 67.5%, 불만족이 22.9%를 각각 차지했습니다.
교육부는 지난 9월 유치원 업무를 효율적이고 편리하게 처리하고 학부모의 소통을 더 원할하게 하고자 유치원 교육행정정보시스템 '지능형나이스유치원'(이하 유아 나이스)를 최초로 개통했습니다. 하지만 신학기부터 유아나이스 오류가 속출하고 있어 유치원 현장의 혼란이 심각한 상황입니다.
유아나이스 도입의 문제점으로 절반 이상(64.2%)이 ‘시스템 전산 오류문제’를 선택했고, 이어 9.7%가 ‘연수부족, 교육청과 상담센터의 이해 부족 및 전달 미흡’을 꼽았습니다.
지능형 나이스 유치원의 원활한 이용을 위해 가장 필요한 지원 사항으로는 응답자의 63%가 ‘시스템 전산 오류 개선’을, 12.8%가 ‘이용자 매뉴얼 정교화’를, 4.6%가 ‘이용자 연수 내실화’가 필요하다고 말했습니다.
현재 사립유치원에 유아나이스 전면 도입이 늦춰지는 것에 대해서는 88.2%가 사립유치원 유아나이스 전면도입 시기를 ‘앞당겨야 한다’고 답했습니다.
사립유치원 유아나이스 도입의 긍정적 효과(중복선택 가능 문항)로는 ‘회계 투명성 강화’(74.1%), ‘생활기록부 등 공문서 연동 편의’(60.7%), ‘유아 학적관리의 정확성 개선’(45.3%) 등의 효과를 기대하는 것으로 조사됐습니다.
유아나이스에 바라는 점에 대한 서술형 질문에는 ‘시스템 전산 오류 개선’, ‘시스템 안정화’, ‘나이스 활용 연수 내실화’, ‘교육청 담당자와 콜센터 담당자의 전문성 강화’, ‘메뉴 사용 간략화’, ‘명확한 매뉴얼 및 연수 필요’, ‘나이스 화면 구성이 편리했으면 함’, ‘사립유치원 나이스 도입을 통해 공문서 전송 연계 필요’ 등의 응답이 빈도가 높았습니다.
유치원교사노조는 유아나이스 도입으로 인한 현장의 혼란의 해소하기 위해 △유아나이스 시스템 전산오류의 빠른 개선 △교육청 및 상담센터 나이스 담당자의 전문성과 현장지원 역량을 제고 △사립유치원 유아나이스 전면 도입 시기 앞당길 것 △현장 교사와 소통해 현장 적합성 있는 나이스 개선방안 마련 등을 요구했습니다.
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코아스같은 기업이 한국땅에 존재하는 한 이화연대 주주같은 피해자는 계속 양산될것이다. 만약 이재명정부의 고위직에 계신분이 이화주주연대의 이 피끓는 절규들을 읽으신다면 특별법에의거해서 철저한 조사와 시장교란행위에대해 엄벌을 내려주시길 바랍니다.
2이화그룹주식으로 가슴에 피멍이든 우리주주연대를 우습게 보지 말아라 2년6개월동안 수많은 날들을 이주식 살리고자 밤잠을 설쳐가며 고민했고 실날같은 거래재개를 위해 한국거래소 국회 여의도에서 목이터져라 외쳐댔던 우리의 지난날들을 기억이나 하는가 ᆢ진정 우리들의 눈물의밥을 짐작이나 하겠느냐 같이 주주운동을하다 암으로 죽어가며 언니 거래재개 못보고 갈것같애 하던 동생이 생각난다 많은 주주연대 사람들의 고통과 땀과 인내로 견뎌온 주주연대를 최대치로 대우하고 인정하고 보상해줄 각오하고 코아스는 연대와 협상에 임하라
328만 주주의 피해는 아직 끝나지 않았습니다. 정리매매 속 지분 매입은 주주 보호가 아닌 사익 추구일 뿐입니다. 진정한 책임은 회피하지 말고 행동으로 보여야 합니다. 주주를 위한 투명한 협의와 사과가 선행되어야 합니다.
4것도 좋은 잉시지라고 봅니다 코아스는 진정한 기업이라면 이제라도 주주연대와 협협의에 나서야 합니다 그래야 기업도 살고 주주들은 좋고요
5코아스 당신들이 만들어 놓은 결과물들 너의가 고스란이 거두어갈것이다 이화그룹3사는 이 본질의 책임을 통감하고 이화주주연대와의 진정어린 사과와 협의를 최션을 다하여 임해주길 바란다
6코아스는 이화그룹 싸게 먹을려다 오히려 당하게 생겼으니 소액주주와 소통을 한다.처음부터 소통을 하지 죽게 생겼으니 이제와 무슨말을 합니까. 계획도 없으면서 그냥 싼게 무조건 좋은게 아닙니다.
7코아스는 대한민국 기업이라면 서로서로 유익하고 발전된 모습으로 가는것이 당연지사 맞다고 봅니다 기업인이면 주주들을 생각하고 보호하면서 가는 것이 아름답고 다른 기업에게도 좋은 이미지를 보일수 있는 기회를 잡는